８月が今日で終了し、 明日から９月です汗 そして２級技能士試験の合格発表です。 採点官の評価を見ていると、今回も合格は簡単ではないような 気がしています。 ちなみに、人事評価では成果は成果として評価されますが、 一方でそこに至るプロセスも問われ…

今日、３０回の２級技能士試験の採点官からみた受検者の傾向が 公表されました。 https://www.career-kentei.org/wordpress/wp-content/uploads/2023H1G2_Jitsugi_Keikou1217.pdf 概ね、いつも私が２級技能士だけでなく キャリアコンサルティングについて、…

国家資格キャリアコンサルタントの合格発表がありました。 相変わらず合格率が高い！ 合格された皆さん、おめでとうございます。 資格を手に入れたということはようやくスタートラインに立てた、 ということ。 ここからどのような道を進まれるでしょうか？ …

講座などをしていると、 「そのような言葉が出てこない」 「そんなふうに発想できない」 というような声はよく出てきます。 私は言葉や考え方はやはり習慣が作るもののように 最近感じています。 身体の筋肉も普段自分が使う部分は使えるけれど、 意識してい…

１級技能士も本腰を入れてきている方が増えてきて、 個別対策について問い合わせが増えています。 現在、本来は９０分の個別セッションのみで対応しているのですが、 ３名だけ追加で再募集させていただきます。 ご自身の課題に応じて論述、面接と網羅してい…

キャリアコンサルティングでは 関係構築をし、問題把握をし 「気づきを促す」 という言葉がよく使われます。 クライエントに対して、また違うものの見方が できるのではないか、ということに気づいてもらう、 というような意味です。 クライエントを支援する…

先日一日、特別講座を実施していました。 一つ話題にあがっていた話が 「不安についてもう少し詳しくお聞かせ願えますか？」 「左遷という話を聞いてどう思いましたか？」 という質問の是非です。 資格試験の勉強で 「気持ちを聞かなければならない」 という…

このブログも2018年からスタートし、５年目に突入しています。 元を辿ると、 キャリアコンサルティングに関する私の思いやマニアックなことを書こう という思いからスタートしています。 例えばこういう記事 ↓ www.mutsumikawabata.site 気がつくと、そんな…

クライエントとの関係を築くためにみなさんは 具体的にどのような応答をしていますか？ よく、クライエントを承認する、ということをおっしゃる方がいらっしゃいます。 では「承認」とはどういうことでしょう？ 「よく頑張ったね」 「よくできてるじゃん」 …

暑さ本番というか、夏休み本番というか、 エアコンなしでは生活できない日々が続いているなか、 １級技能士についてのお問い合わせや申し込みがこの土日も続き、 そろそろみなさんの気合いが入ってきていることを感じています。 基本的に現在、募集している…

本日、１２月の試験に向けて ２級技能士試験の無料セミナーを開催しました。 ご参加いただいた皆さん、ありがとうございました。 ２級の試験も以前と比べて難易度が高くなっています。 面接試験の事例を見ても最近の相談者の傾向も盛り込まれつつ 基本の対応…

月一回、開催しているカウンセリング力アッププログラムの 第７回のご案内です。 www.mutsumikawabata.site ７月、８月は問題把握をするための応答方法や面接の見方について 触れてきています。 これを踏まえて実際どのように応答するのか、 クライエントの…

３０回の２級技能士の試験が終了して少し時間が経ちました。 と、同時にそろそろ次の試験のことを考えていかないと、 時間がない！ という時期に差し掛かっています。 スタートとして8/5の土曜日に ２級キャリアコンサルティング技能士をとるということ とい…